涉密人员的脱密期管理十分重要，其期限应根据涉密人员接触和知悉的国家秘密的密级、数量、时间等具体情况来合理确定。核心涉密人员的脱密期为3年至5年，重要涉密人员为2年至3年，一般涉密人员则为1年至2年。脱密期从机关或单位批准涉密人员离开涉密岗位的那天开始算起。对于特殊情况下接触高保密信息的人员，其脱密期可以依法设定超过上述期限，甚至在就业和出境等方面实行终身限制。下面是关于涉密人员的更多详细信息。（来自123律师网）

一、关于涉密人员脱密期的具体时长

涉密人员的脱密期是由其所接触和知悉的国家秘密的等级、数量以及时间等因素决定的。对于核心涉密人员，脱密期通常为3年至5年；对于重要涉密人员，脱密期为2年至3年；而对于一般涉密人员，脱密期为1年至2年。一旦涉密人员离开涉密岗位并得到机关或单位的批准，脱密期便开始计算。对于特殊情况下接触高保密信息的人员，可以依法设定超过上述期限的脱密期，甚至在就业、出境等方面予以终身限制。这是根据《中华人民共和国保守国家秘密法》的相关规定进行的管理。

二、涉密人员泄密后请律师的作用

当涉密人员出现泄密情况时，律师可以发挥重要作用。律师可以向涉密人员了解基本案情，为他们提供法律解答，使他们明确自己的行为可能涉及的罪名以及可能的处罚。律师还可以从涉密人员处了解到无罪或罪轻的线索，帮助固定有力证据，为法庭辩护做好准备。律师还可以帮助涉密人员正确认识自己的行为，争取立功的机会，从而减轻处罚。

三、涉密人员脱密期管理的内容

在脱密期间，涉密人员需要履行多项管理要求。他们需要与原机关单位签订保密承诺书，承诺继续履行保密义务，不泄露所知的国家秘密。涉密人员需要及时清退所有持有的涉密载体和涉密信息设备，并办理移交手续。未经审查批准，涉密人员不得擅自出境，也不得为境外组织或企业提供任何形式的劳务、咨询或服务。

【温馨提示】：对于特殊的高知密度人员，可以依法设定超过一般期限的脱密期，甚至在就业、出境等方面予以终身限制。由于每个具体案例的情况都有所不同，为了更有效地解决您的法律问题，保障您的合法权益，建议您联系123律师网的专业律师，详细说明情况，以获得更精准的服务。