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中外合资经营企业的核心权力机构是董事会。此董事会是合营企业的最高决策机构，全面负责决定合营企业的一切重大事项。

合营企业都会设立董事会，其成员数量由合营各方共同商议，并在合同与章程中明确规定。董事会的成员由合营各方委派和更换。董事长和副董事长的职务可以由合营各方协商确定，或者通过董事会选举产生。若其中一方为中外合营者的代表担任董事长，则另一方则担任副董事长。董事会在决策时，遵循平等互利的原则，就合营企业的重大事项作出决策。

董事会的职权广泛，按照合营企业的章程规定，负责讨论并决定企业的各项重大问题。这些问题包括企业的发展规划、生产经营活动的方案、收支预算、利润分配、劳动工资计划、以及总经理、副总经理、总工程师、总会计师、审计师的任命或聘请，还有他们的职权和待遇等。

在合营企业中，正副总经理或正副厂长的职务通常由合营各方分别担任。

关于合营企业职工的录用、辞退、报酬、福利、劳动保护、劳动保险等事项，都需要依法通过订立合同来加以规定，确保职工的权益得到保障。合营企业的职工还可以依法建立工会组织，开展工会活动，以维护职工的合法权益。而合营企业也需要为本企业的工会提供必要的活动条件。

在此要提醒大家，对于那些约定了合营期限的合营企业，如果合营各方同意延长合营期限，那么应当在距离合营期限届满6个月前，向审批机关提出申请。以上就是关于中外合资经营企业权力机构的详细解释，希望对您有所帮助。我们致力于为您提供优秀的法律咨询服务，如有任何疑问，欢迎随时进入我们的律师咨询平台进行咨询。