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公司员工拿回扣是否构成犯罪

2021-08-28 10:46 401
杨耕田律师 合同纠纷、欠款纠纷、刑事辩护
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   在现实生活中,有些企业的员工可能利用职务上的便利,收受他人的回扣,从而为他人谋取不正当的利益。而收受回扣的,一般会损害公司的利益,那么公司员工拿回扣会不会否构成犯罪?卓律网免费律师咨询平台整理了相关知识,希望对大家有帮助。
 
  一、公司员工拿回扣是否构成犯罪
 
  公司员工收受回扣,如果是利用职务上的权利,为他人谋取是不当得利的,收受回扣数额达到较大的,构成非国家工作人员受贿罪。
 
  《中华人民共和国刑法》
 
  第一百六十三条【非国家工作人员受贿罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
 
  公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
 
  国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
 
  二、非国家工作人员受贿罪客观表现
 
  本罪客观方面表现为利用职务上的便利,索取他人财物或非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的行为。
 
  利用职务上的便利,是指公司、企业以及事业单位、其他组织等单位的工作人员利用本人组织、领导、监督、管理等职权以及利用与上述职权有关的便利条件。
 
  索取他人财物是指利用组织、领导、监督、管理等职务上的便利,主动向有求于行为人职务行为的请托人索要财物。
 
  非法收受他人财物是指利用组织、领导、监督、管理等职务上的便利,为请托人办事,接受请托人主动送给的财物。
 
  为他人谋取利益是指行为人索要或收受他人财物,利用职务之便为他人或允诺为他人实现某种利益。该利益是合法还是非法,该利益是否已谋取到,均不影响本罪的成立。
 
  数额较大是指接受贿赂即财物的数额较大。接受了数额较大的贿赂,则构成该罪的既遂。
 
  通过上述分析知道,依据《刑法》的规定,公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,数额较大的,构成非国家工作人员受贿罪。如果需要法律方面的帮助,读者可以到卓律网进行在线法律咨询
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